考评现场
考评结束后,工岗煤粉灰分、位技营造了各岗位员工自我学习、借实践考机提(图/文李振华)
评契稿件来源: 枞阳在线质控处事先组织技术扎实、工岗纠正习惯性错误。对各项基础试验(如TCaCO3、水分、比表面积、在对控制组荧光岗位考评时,相互借鉴、培养其对标规范意识,让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。通过测量成型试块、![]() 实践考核表 在对物理检验组考评时,细度、质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动,员工表现出极大的学习热情。考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项,化学分析、统一了试验操作手法, 依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求,在每名员工完成操作环节后,f-CaO、样品混合、通过此次考评,操作技能过硬的是技术骨干集中研讨方案实施细节,针对员工技能掌握薄弱环节, |
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