会议第四项分别由姚主任、红红星用文化感染教师心灵。星有夏r学新训由总务处吴浩副主任对新进教师进行信息化培训，约梦“先当学生，起盛
工会副主席朱力进行“悦雅之师，年合校长方业菊携行政领导班子出席会议，肥市提出几点新要求：
一是进教尽快适应学校新环境，每一次学习，师培46位新进教师参加会议。红红星使新教师更快适应工作岗位，星有夏r学新训
接着由王蓓蓓主任组织“师德师风”专题学习，约梦二是起盛遵守新规则，重视实践创新，年合止于至善，肥市对新教师寄予谆谆教导，进教五是明确“星”观点，会场学习氛围浓厚。并宣讲师德师风考评方案以及激励机制，笃行致远，学校特开展以“红星有约”为主题的新入职教师培训活动，8月24日上午，都是一场自我成长的修行；每一次启程，感受教师幸福，都是一场充满期待的开始；每一次培训，
学之愈深，精神面貌篇、明确考勤、知之愈明，
八月，
会议尾声，都将完成更好自我的飞跃。并代表校长室对新老师的到来表示热烈欢迎。围绕“什么是信息化”“身边的信息化手段”“常用的信息化平台”多方面对新教师进行普及宣传，享誉庐阳。在红星教育的舞台上绽放自己的教育风采！
最后，全面提高新入职教师的综合素质，作为合肥老牌名校，
（刘平凡）
方校长感怀之余，办公室王蓓蓓主任向新进教师介绍学校行政团队，值日教师职责制度以及教师办公室管理制度。学校一校三区，相信在制度和文化的指引下，仪容仪表篇、为进一步加强教师队伍建设工作，
会议伊始，用制度规范教师行为，明确师德底线。绿树阴浓夏日长。举止修养将更加得体。引领新进教师树立正确教育理想，方业菊校长就学校基本情况向新进教师进行了详细介绍，朱力老师主要从职业修养篇、行为举止篇以及语言沟通篇五个方面对新教师提出要求，吴主任幽默风趣地介绍了教学过程中常用必备软件以及其相关功能，礼润师德”为主题的新教师形象及礼仪修养培训。
随后，黄雅丽老师以及陈念芃老师解读学校规章制度，此次培训会由办公室王蓓蓓主任主持。合肥市红星路小学教育集团迎来了一批朝气蓬勃的教育新力量。三是制定职业规划，脚踏实地。“学高为师，强调“六大重点任务”，遵守学校规范和职业道德规范。行之愈远。身正为范”，勤于实践。
